함께하는 성장 - 직원과 함께, 직원을 통해
우리 직원들은 우리가 하는 모든 일의 중심에 있습니다. 직원들의 호기심, 헌신, 성장에 대한 열정이 우리의 발전을 이끄는 원동력입니다.
그렇기 때문에 개발이 단순한 혜택이 아니라 일상 생활의 일부가 될 수 있는 환경을 조성합니다. Danaher Business System(DBS)을 기반으로, 우리는 팀이 지속적으로 업무를 개선하고 혁신적으로 사고하며 진정한 주인의식을 갖도록 필요한 도구를 제공합니다.
저희는 글로벌 학습 기회, 멘토링 네트워크, 직업적으로나 개인적으로 새로운 길을 모색할 수 있는 공간을 통해 이러한 성장을 지원합니다. 커리어를 시작하거나 리더십에 발을 내딛는 사람과 함께 그 여정을 걸어갑니다.
라이카에서 저는 경력을 쌓는 것뿐만 아니라 한 사람으로서도 성장하고 있습니다.
인재 육성, 포용성 증진
함께 미래를 만들어갑니다: 교육과 기회 균등에 대한 약속
저희는 과학 및 기술 교육에 대한 조기 접근을 지원함으로써 차세대 혁신가들의 역량을 강화하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 학교 지원, 교육 기관과의 파트너십, STEM 중심 이니셔티브를 통해 전 세계 신흥 인재들에게 호기심과 창의력, 자신감을 불어넣는 것을 목표로 합니다.
하지만 영감만으로는 충분하지 않으며, 혁신이 일어나는 공간에 사람들이 자신을 반영하는 것이 필수적이라는 것도 알고 있습니다. 그렇기 때문에 저희는 기술과 과학에 대한 폭넓은 참여를 장려하는 데 중점을 두고 있습니다. 멘토링 프로그램, 포용적 채용 행사, R&D 및 리더십 분야의 롤 모델 지원에 이르기까지, 우리는 장벽을 허물고 다양한 관점이 혁신의 미래를 만들어가도록 노력하고 있습니다.
더 많은 사람들이 과학에서 자신을 볼 수 있을 때 과학은 모두에게 더 나은 것이 되기 때문입니다.
공정성과 포용성에 중점을 둔 교육 지원 활동을 통해 미래의 인재를 양성할 뿐만 아니라 과학 분야의 리더십에 대한 보다 폭넓고 포용적인 비전을 실현하는 데 기여하고 있습니다.
혁신은 서로 다른 생각이 만날 때 일어나며, 이것이 바로 포용이 중요한 이유입니다.
